10 mituri despre caritate
Viață / / December 19, 2019
Irina Shanaeva
Reprezentantul fondului de caritate "prieteni».
1. Este mai bine pentru a ajuta un străin decât de Fondul
Asistența țintită atras de faptul că puteți alege care doresc special pentru a ajuta, și imediat a se vedea rezultatul: în cazul în care au fost trimiși banii și ceea ce a venit din ea. Se spune atât de mult din populația Rusiei, care a decis să ajute.
Cu asistență specifică în țara noastră tot ceea ce este destul de bun. Și aceasta, desigur, bine, oamenii nu părăsesc reciproc în probleme. Dar, pe de altă parte, asistența direcționată privează sfera de oportunități de caritate pentru schimbare sistemică.
Aceasta este de 200 de ruble față de tine (și mii mai mult la fel ca tine) pentru tratamentul copilului, permite să plătească pentru o procedură costisitoare într-un spital din străinătate. Dar, aceeași sumă de bani primită de fond cu privire la punerea în aplicare a programului va ajuta la aducerea tehnologiei de tratament în Rusia și ajutor nu un copil, ci mii. Acest lucru este toate, desigur, numere condiționate, dar funcționează mecanismul.
2. Orice ajutor este bun
Atunci când reprezentanți ai caritate a spus că este nevoie de nici un ajutor, ei înseamnă că nu este necesar să renunțe la ideea de a ajuta în cazul în care nu poți dona direct un milion de dolari sau pentru a construi un adăpost pentru animale fără adăpost. Este important ca toată lumea a ajutat la cele mai bune din capacitatea sa.
Un alt lucru este faptul că aceste forțe trebuie să fie trimise în direcția cea bună. Trageți un sac de jucării în casa de copii - este de mulți ani ca fiind irelevante într-adevăr de ajutor dacă nu sabotaj.
Unele încercări de a „cauza buna“ - fie bani, jucării sau voluntariat - de multe ori duce la situații dezastruoase.
Mult mai bine să învețe din fonduri care ajutorul este cu adevărat necesar. comunicare cu persoanele în vârstă și copii, prin exemplu, ajutor cu logistica, contribuțiile regulate la statutare activități - cea mai mare parte a fondului sunt o sarcină mie și una urgentă și un sistem de câteva pe termen lung proiecte. Găsi locuri de muncă și să aducă beneficii reale destul de ușor, trebuie doar să întreb.
3. Fondurile de caritate ar trebui să fie utilizate numai pentru donații secții
Nu organizații de caritate au de asemenea activitate statutare care necesită resurse. Activitățile statutare ale fondului include toate partea administrativă, fără de care un fond este închis: chirie birou, utilitati, salariile personalului, materiale de birou și așa mai departe.
Dacă donați numai pentru programe specifice (și ne amintim că toată lumea vrea ca era banii lui a fost nevoie de tratament în mod necesar), fondurile pentru nevoile de bază ale rămășițelor fondului. Cel mai probabil, ONG-urile nu vor fi în măsură să se dezvolte, va încerca să supraviețuiască, sau va fi în curând.
"Wikipedia"
4. Dacă te ajut, o fac în liniște
Există astfel de oameni o plantă din țara noastră. Dar este fundamental greșită. Tu spui că ajută tare - și vă ajunge pentru alții. Când oamenii văd că cineva din mediul lor - cu aceleași interese și venituri, cu aceeași valorile - ajutor, ei sunt mai dispuși să încerce să facă același lucru.
Nu te îndoi reacția altora, și să conducă prin exemplu, să încurajeze prietenii, rudele și colegii pentru a face fapte bune. Vă asigurăm în nimeni să arunce o piatră. Iar dacă trimiterea dvs. de a participa la caritate începe chiar și doar o singură persoană, nu sunt în zadar trăiesc această viață.
5. Unicul scop al fondurilor - pentru a găsi bani pentru secția (chirurgie, fals, etc.)
Acesta este principalul, dar nu singurul gol. Există obiective secundare și sarcini pe care donatorii ajuta la găsirea și voluntari. Pentru a afla mai multe despre fundație, este necesar să se dezvolte un site web, începe un grup de pe rețelele sociale, să participe la evenimente de caritate, care urmează să fie publicate în mass-media. Acest lucru necesită un personal profesionist sau liber-profesioniști. Aceste fonduri nu sunt diferite de afaceri.
6. Angajații de caritate nu primesc un salariu
potrivit unui studiuCheltuielile administrative ONG-uri, sau ar trebui angajații Fondului primesc un salariu?Realizat de Fundația „Ajutor“, aproximativ 88% dintre utilizatorii din segmentul vorbitoare de limba rusă a internetului nu sunt dispuși să doneze bani pentru salariile angajaților organizațiilor caritabile.
Acum, să ne gândim. Angajații fondurilor au un loc de muncă importantă? Acest lucru este ușor?
Fondurile angajați efectuează aceeași muncă ca și toți ceilalți, dar cea mai mare a acestui lucru este mult mai greu punct de vedere emoțional și rareori are cel puțin unele program standardizat.
Acești oameni au familii și cheltuieli lunare, la fel ca restul dintre noi? Da, ei, de asemenea, trăiesc în apartamente, plăti facturile, hrăni familia.
Și dacă de caritate vor lucra numai persoanele care își pot permite să facă acest lucru „hobby“, ce procent din populația țării noastre va fi capabil să o facă? Și câți dintre acești oameni doresc să facă acest lucru? Iar întrebarea principală: cât de mulți dintre acești oameni sunt într-adevăr competente pentru locul de muncă?
7. Cel mai bun mod de a ajuta - pentru a transfera bani
legea ONG permite angajaților să utilizeze fondul de până la 20% din donații cu privire la costurile administrative. Aceasta înseamnă că cea mai mică fondul primește venit, cu atât mai puțin pot petrece pe propriile lor nevoi. Inclusiv angajarea de personal permanent sau temporar, taxa de logistica (ceva pentru a muta, ceva pentru a lua), și servicii de contractor.
Prin urmare, uneori fondurile mai mult decât bani, ai nevoie de ajutor aici și acum cu decizia de obiective specifice. Salvare la astfel de voluntari momente. Multe fonduri sunt stabilite pentru a lucra cu voluntari, încredere în ei o mare parte și importantă a muncii și, prin urmare, să pună în aplicare proiecte pe termen lung la scară largă. Unele fonduri și organizații mici non-profit pot supraviețui numai datorită ajutorul voluntarilor.
8. Voluntariatul - spălare ferestre și garduri pictura
Voluntarii nevoi diferite, voluntari de diferite importante. voluntariat tradițională - o parte importantă a ajutor fonduri. Se poate lua mai multe forme: șoferii de multe ori ajuta cu livrarea de mărfuri supradimensionate, cineva pentru a ajuta cu curățare și reparații minore, cu zone verzi și organizarea înnobilării evenimente.
Cu toate acestea, activitatea de voluntariat nu se limitează la acest lucru. Unele fonduri au voluntari care, nu sunt angajați, sunt responsabili pentru o parte din lucrările interioare. În mod constant. De exemplu, pentru coordonarea tuturor voluntarilor, sau un program separat, procesarea propunerilor primite de la donatori și donatori corporative, și așa mai departe.
Mai puțin frecvente în țara noastră, dar este destul de popular în străinătate practici inteligente de voluntariat. Ea a venit din sfera juridică, în cazul în care pro bono în favoarea straturilor neprotejate ale populației - norma pentru orice avocat.
Acum, petrece câteva ore din timpul lor profesionale la Fondul poate fi orice profesionist care vrea să ajute abilitățile și experiența lor. Prin urmare, dacă nu sunt foarte la îndemână, cu un ciocan și cuie, dar se descurcă cu site-ul sau de impunere a scrie texte genial Vă pot oferi serviciile lor liber de fond - și efectul va fi mult mai mare decât dacă ați suferit un cui îndoit a zecea rând. Pentru a finanța această contribuție va fi foarte valoroase, deoarece cu un nou site sau un text bun, acesta va fi în măsură să colecteze mai mulți bani și de a atrage mai multe resurse pentru punerea în aplicare a programelor specifice.
Astfel, vei economisi bani în fondul pentru a atrage nivelul de căutare timp de specialitate pentru profesionale, reduce riscul de coliziune cu Fondul contractant necalificat sau lipsit de scrupule va elimina dureri de cap cu angajații ONG-urilor, care vor fi în măsură să se concentreze asupra lor imediate probleme. Și fonduri pentru a ajuta la ridicarea de proiecte majore.
9. Voluntariatul - o lucrare gratuită, și, prin urmare, inutilă
Voluntariatul - este voluntară, este adevărat. Dar aceasta înseamnă doar că ai venit în mod voluntar fundației și a oferit ajutorul, să își asume responsabilitatea și de a folosi fondul de încredere. Sau, puteți oricând, abisul și nu a îndeplinit obligațiile.
Trebuie înțeles faptul că lucrătorii ONG-urilor pe vă așteptați să-și petreacă timpul și efortul de învățare și imersiune dvs. în problema și încercați foarte greu de a motiva și vă mulțumesc în măsura în care este posibil.
Dacă înțelegeți că, din anumite motive, nu își poate îndeplini obligațiile, vă rugăm, matura la fel cum ați Ei se comportă cu rude, clienții, orice alte persoane nu de la ONG-uri: găsi un înlocuitor, să plătească sarcina, înainte de a efectua merge. Găsiți o modalitate de a aduce lucrarea la sfârșitul anului. Pentru tine, acest lucru nu este activitatea principală, și vă penaliza, desigur, nimeni nu va. Dar iresponsabilitatea lui pedepsi fond, și chiar mai rău - taxele sale. Cineva pur și simplu nu aduce droguri, cineva merge de vacanță greșit, cineva va lua un curs mult mai mare nevoie de socializare.
În afaceri, dacă nu sarcina, va rămâne clienții nemulțumiți și șefii. caritate rate mai mari. Deci, cel mai bun sfat pentru voluntari - acest lucru este de a fi un om cinstit, și să păstreze cuvântul său.
10. O contribuție semnificativă poate doar companiile mari, ca să ia parte și nici o notificare de o voință
Cea mai bună contribuție a companiei de caritate - este de a atrage angajați pentru acest proces. La urma urmei, donații corporatiste sau de voluntariat sunt adesea ad-hoc, neregulat. Deși există excepții remarcabile atunci când companiile sa dezvolte programe pe termen lung caritabile împreună cu fondurile. Cel mai adesea este companiile internaționale care aleg fonduri mari, bine cunoscute. Acest lucru este cu siguranță o bună practică care ar trebui promovată.
Cu toate acestea, întreprinderile din Rusia, în special în regiunile predispuse pentru a da caritate „extra“ bani atunci când acestea sunt, și nu se știe dacă acestea vor fi mai mult. Prin urmare, un cunoscut-mici fonduri mici și mijlocii să rămână fără sprijin regulat și nu pot planifica activitățile pentru cel puțin câteva luni în avans, să nu mai vorbim de planurile pe termen lung.
În lume, și Rusia nu este o excepție, partea leului (și cea mai mare parte de încredere a) venitul - este donații private. Si cel mai important - o donație regulate. 200 de ruble pe lună dvs. permite Fondului să-și planifice dezvoltarea unui program sau la gazda unui eveniment.
Și dacă poți dona personal câteva ore pe lună de timpul său profesional, aceasta va salva (De exemplu, nu iau serviciile de stat sau de a refuza angajatului plătit liber-profesioniști) și să aloce fonduri pentru programe specifice Fondul.