Filantropul Inteligent - curs gratuit de la Școala de Management SKOLKOVO, formare 4 zile, data: 17 aprilie 2023.
Miscelaneu / / December 07, 2023
Școala de Management SKOLKOVO a fost creată în 2006 de către antreprenori ruși - fondatori de mari companii, filantropi, reprezentând principalele sectoare ale economiei ruse.
Rezultatul parteneriatului a fost implementarea unei idei ambițioase: de la un proiect pe hârtie până la înființarea celei mai mari școli private de afaceri din Rusia și în tot spațiul post-sovietic. Sprijinul și atenția fondatorilor ajută comunitatea SKOLKOVO să se dezvolte astăzi. Toate activitățile Școlii de Management SKOLKOVO sunt concentrate pe implementarea misiunii, pe care Școala o realizează pe baza valorilor sale.
Misiune școlară
Să pregătească oameni capabili să dezvolte și să dezvolte țara și lumea.
Ajutați oamenii talentați să aibă succes.
Valori:
- Deschidere către lume
- Leadership antreprenorial
- Dezvoltare continuă
- Parteneriatul ca formă de cooperare
Public
- Oameni și echipe care caută să se transforme pe ei înșiși și comunitățile lor, companiile lor, industriile, țările și lumea.
- Oameni de succes și talentați care își doresc cele mai bune soluții educaționale, de cercetare și consultanță pentru ei, echipa, familia sau țara lor.
- Oameni de inițiativă, energici și ambițioși, cu un stil de viață activ și caracter antreprenorial, care se străduiesc să obțină succes și să schimbe țara și lumea în bine.
Caracteristicile și unicitatea abordării educaționale
Procesul educațional la școală este o căutare continuă a noi surse de cunoștințe și competențe și utilizarea tehnologiilor de talie mondială. Programele școlii sunt o oportunitate de a face echipă cu alți oameni de succes și talentați pentru a îmbunătăți calitatea vieții pentru tine și pentru echipa ta, pentru țară și lume.
Spațiul Școlii de Management SKOLKOVO este:
- acces la cele mai bune practici și soluții globale educaționale, de management și de afaceri
- un spațiu în care se nasc noi proiecte și se activează activități pozitive pentru țară și lume
- produse educaționale dezvoltate pe baza celor mai bune standarde educaționale mondiale
- cercetare și managementul datelor
- profesori și experți de talie mondială
- tehnologii educaționale avansate
- comunitate de oameni de succes și talentați cu gânduri similare
- o atmosferă de încredere pentru schimbări intelectuale, emoționale și fizice
Director executiv al Centrului pentru Managementul Averilor și Filantropie.
Din 1998 până în 2018, Dmitry a lucrat în funcții de conducere în mari companii rusești occidentale și federale: Johnson & Johnson, ConocoPhillips, Rostelecom, RUSAL și altele. Dmitry a participat la formarea strategiilor de dezvoltare regională pentru companii, dezvoltarea și implementarea de bază procese și modele de operare, recrutarea și gestionarea echipelor de proiect, căutarea și dezvoltarea echipelor management de top. În plus, aria de responsabilitate a lui Dmitry a inclus sarcini legate de organizarea interacțiunii dintre ONG-uri și socialul corporativ. responsabilitate, asigurarea parteneriatelor corporative cu ONG-urile, implementarea strategiei de CSR în cadrul intereselor strategice ale companiilor din EMEA și CIS.
Dmitry a primit studiile de bază ca inginer-economist la Institutul de Tehnologie Chimică din Kazahstan și a studiat managementul și marketingul la Universitatea din Kentucky (SUA).
Consilier al Centrului pentru Managementul Averilor și Filantropie.
Consilier al Centrului pentru Managementul Averilor și Filantropie.
Angajat în dezvoltarea și implementarea de programe educaționale, proiecte de cercetare și consultanță în domeniul investițiilor sociale, filantropiei și managementului NPO.
În 2013, ea a lansat crearea unui Centru de cercetare și educație pentru managementul averii și filantropie la Skolkovo și a condus Centrul până în 2018 ca director, acum ea este membră Consiliu consultativ. Portofoliul de cercetare al Centrului include lucrări în domeniul filantropiei, iar portofoliul său educațional include programe pentru investitori sociali și manageri de ONG-uri.
Până în 2013 a fost partener și a condus departamentul de servicii de consultanță în domeniul structurării internaționale în cadrul companiei „Big Four”, a însoțit proiectele transfrontaliere ale antreprenorilor din Rusia și CSI, inclusiv caritabil.
Susține prelegeri la universitățile din Moscova. Membru al consiliilor de experți pentru diverse proiecte și organizații.
11:00 - 15:00 Mic dejun și discuție, lucru pe proiect și rezumatul programului, prezentarea certificatelor
Participare suplimentară la sesiunile Impact Day* la Noôdome:
16:30 – 17:00 adunarea invitaților
17:00 – 18:00 cazuri proiecte
18:00 – 18:10 pauză
18:10 – 19:40 discuție
19:40 – 20:00 Întrebări și răspunsuri
De la ora 20:00 networking și bufet
*Evenimentul a fost organizat de comunitatea Noôdome împreună cu Școala de Management SKOLKOVO
Spațiu club Noôdome, Romanov per. d 2 bloc 1, etaj 4
Programul este preliminar
În 2017, Ruben Vardanyan a implementat proiectul „Renașterea lui Tatev”, care s-a bazat pe ideea reconstrucției Complexul mănăstirii Tatev, conservarea și întreținerea ulterioară a acestuia în conformitate cu standardele mondiale standardele. Proiectul a inclus și renașterea vieții și a tradițiilor științifice din mănăstire. Pe lângă semnificația culturală a consolidării legăturilor dintre Armenia și Artsakh, acest proiect a atras un flux de turiști, care a devenit o sursă suplimentară de venit pentru populația locală.