6 mituri despre productivitate și organizare
Sfaturi Productivitate / / December 19, 2019
Uită-te în jur, ați văzut cel puțin un succes, dar laxe, persoana dezorganizat? Da, unii dintre locuitorii din Olimp, în special artiștii, pot etalează în public neglijența lor, distragere a atenției și de izolare de viața reală. Dar, de regulă, nu este nimic mai mult decât o imagine - în tot ceea ce se referă la locul de muncă, care este super organizat și oameni pragmatici.
Organizarea în viață și de muncă este o condiție esențială pentru succes. Deci, de ce atât de mulți oameni încă mai pot să nu mă aduce pentru a începe în acest fel? Există mai multe motive, inclusiv dezvoltarea mitologiei, care sa dezvoltat în jurul sistemelor de productivitate și organizarea vieții lor.
1. viață organizate este steril și lipsit de viață
Mulți oameni imagina imagini sterile spatiu de birouri, le-au văzut pe net sau reviste, și destul de clar să înțeleagă că acest lucru anturajul nu este potrivit pentru reali viață. Acest lucru este parțial adevărat - special pregătite pentru birouri de publicitate și locurile de muncă sunt atractive, dar nu foarte plauzibil.
De fapt, spațiul organizat poate fi numit doar una în care aveți nevoie de un minim de timp pentru a efectua operațiuni de zi cu zi. Acest lucru înseamnă că lucrurile în mod constant necesare sunt la îndemână, și mai rar utilizate nu interferează, dar le puteți găsi cu ușurință. Se poate arata ca iti place, dar mai important, pentru a avea acces la un element dorit, nu puteți lua prea mult timp și efort. Dacă găsirea hârtia dreapta puteți merge o jumătate de oră, și pentru a rula programul de mai mult de trei clicuri, apoi timp este de a schimba ceva în organizarea spațiului.
2. Nu am timp pentru organizarea sistemului
De obicei, acest lucru poate fi auzit de la oameni care au încercat să copieze mindlessly unul dintre sistemele occidentale la modă. „Dacă am de gând să fac toată ziua întocmirea listelor, remedierea problemelor, și luând în considerare timpul, am avut nici o putere a plecat pentru afaceri reale.“
De fapt, orice sistem de organizare necesită o contribuție inițială de timp în procesul de studiu și de punere în aplicare. Dar apoi ea se întoarce contribuția dumneavoastră sub forma de productivitatea muncii a crescut și mai multe ore libere. În cazul în care sistemul are nevoie pentru a servi mai mult timp decât randamentul - este un sistem prost, sau ai ceva greșit faci.
3. Sistemele existente nu au flexibilitatea
Mulți oameni susțin că sistemul de organizare și productivitatea sunt prea rigide și nu se încadrează în dinamica lor și viața imprevizibilă.
De fapt, departe de ea. Orice organizație existentă de timp, sistemul încearcă să fie cât mai flexibile posibil și să îndeplinească cerințele unei game largi de oameni. Uită-te la cealaltă parte a problemei. Poate că viața ta este prea murdar și haotic, nu sistemul este prea dur? Poate că este necesar nu numai pentru a arata perfect pentru instrumentul de organizare de sine, dar, de asemenea, pentru a încerca să se adapteze?
4. Productivitatea înseamnă mai mult de lucru
declarație interesantă. Da, într-adevăr, va fi organizată, productivitatea va crește și va face același loc de muncă mai repede. Dar asta nu înseamnă că șeful tău te va tolera o jumătate de zi de relaxare sau lăsa să pleci acasă, nu chiar?
Desigur, acest lucru nu se aplică acelor persoane care lucrează la distanță sau sunt atât de pasionați de munca lor, care va fi fericit pentru a transporta volume mari. Dar chiar dacă nu sunteți un angajat în munca de mult-iubit, puteți utiliza în mod util „ore suplimentare“. Începe proiectul, auto-dezvoltare, o vacanta, o promovare. În cele din urmă există doar o singură valoare în viața umană - de data aceasta.
5. Nu este potrivit pentru creativitate
Da, dacă într-adevăr cap să întruchipeze în viață imaginea „artist de foame“, care a apreciat după moarte, atunci poate că e adevărat. Între timp, toate Subliniez toate persoanele creative de succes moderne (!) - nu este numai Creatorul, ci în primul rând oameni de afaceri. Crearea dvs. promovarea brand-ului, contracte, acorduri, taxe și alte lucruri plictisitoare ia viața mai puțin spațiu, și poate mai mult decât un stilou perie și portativ.
Și pentru procesul direct al sistemului de drept creativitate poate fi foarte util. Creativitatea - este munca, munca de succes - este o lucrare de zi cu zi. organizarea corectă a muncii nu a încetat niciodată pe nimeni.
6. Organizarea, sistem, productivitate... Uf, este atât de plictisitor
Poate părea că organizarea corespunzătoare și sistematizarea le va lipsi de o viață de spontaneitate și de surpriză, stinge flacăra de interes si usurinta. De asemenea, a trebuit să se ridice în fiecare dimineață, pentru a efectua tot felul de lucruri, făcute pentru a sărbători... este doar atât de plictisitor.
De fapt, aceste afirmații complet greșite pentru toate persoanele care au cel puțin un fel de gol în fața lui. Nu au un scop, și să se trezească dimineața, nu avea nici cea mai mică idee ceea ce faci - asta e foarte plictisitor. Dacă aveți un obiectiv, atunci organizarea sistemului va servi ca o modalitate foarte bună de a realiza aceasta. Nici mai mult nici mai puțin.
Ei bine convins. Și unde să încep?
creșterea ta ca persoană, succesul tau depinde numai de tine. În primul rând, încercați să stabilească sincer pentru tine ceea ce în viața ta este important pentru tine și ceea ce este secundar. După aceasta ia în considerare în mod critic, dacă faci totul corect și eficient pentru a atinge obiective importante pentru tine. Și numai după aceea se poate trece la alegerea potrivita pentru tine si obiectivele unelte. Cel mai important lucru pentru a înțelege că GTD, liste de sarcini și o varietate de planificatorii - sunt instrumente doar pentru a atinge obiectivele, dar, în orice caz, nu este scopul vieții tale.